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叶文旭在北京一家互联网公司从事人力资源工作近10年。他表示，进入职场后继续学习十分必要，“相比学生时期，工作后的学习积累更是每一步都决定着一个人未来的职业道路能走多远。”现在，他每周5个工作日有两个晚上会自学，两个晚上去健身，周末两天也尽量安排一天学习。“大概一半的业余时间都用在了自我提升上。”
调查中，54.8%的受访职场青年感觉，工作后持续的自我学习投入让自己在工作中表现更从容，52.9%的受访职场青年认为能有更广阔的个人发展空间，47.1%的受访职场青年直言更有自信和成就感，46.1%的受访职场青年感叹提高了个人综合能力，43.7%的受访职场青年每天都有精气神儿，41.0%的受访职场青年精神生活更充实富足。
“毕业后的持续学习能决定一个人未来在职场中发展的高度，同时也是年轻人对自己负责任的表现。”夏青云表示，从短期来看，持续的自我成长与提升能使人保持职场竞争力，避免出现能力断层，眼界和能力不会受限于日常琐碎工作。从长期来看，注重自我提升可以帮助青年在职场拥有更广阔的成长与晋升空间，获得极大的成就感。
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